Chào mừng Đại hội, là các tiết mục văn nghệ đặc sắc do đoàn viên công đoàn thể hiện. Với tinh thần với, khí thế mới, sự kỳ vọng lớn vào mục tiêu của nhiệm kỳ mới.

Công đoàn cơ sở xã Kỳ Châu có tổng số 23 đoàn viên và người lao động. Trong đó 10 nam và 13 nữ,  có 21/23 đồng chí là Đảng viên. 10 đồng chí là UVBCH Đảng bộ, 13 đồng chí là Đại biểu HĐND xã. Tình hình việc làm, đời sống cán bộ, công chức, viên chức, người lao động  ổn định, đơn vị luôn quan tâm thực hiện đảm bảo các chế độ, chính sách cho người lao động như: đóng BHXH, BHYT, BHTN, kinh phí công đoàn. Hàng năm Công đoàn đều tham gia xây dựng các quy chế, nội quy cơ quan xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ; Tham gia xây dựng cơ chế chính sách, chế độ, quyền lợi cho đoàn viên công đoàn, người lao động trong cơ quan.

Với phương châm “Hướng về đoàn viên, người lao động”, Công đoàn xã đã thiết thực tổ chức các hoạt động chăm lo lợi ích vật chất, tinh thần cho đoàn viên. Quan tâm chia sẻ những gia đình đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, ốm đau, hoạn nạn, tạo mối đoàn kết trong cơ quan. Thường xuyên tổ chức các hoạt động văn hoá, văn nghệ, thể thao, “Tết sum vầy”, “Tháng công nhân”; gặp mặt đầu xuân, gặp mặt dâu rể. Tổ chức thực hiện tốt các phong trào thi đua yêu nước trong cán bộ, công chức, người lao động, trọng tâm là phong trào thi đua “Lao động giỏi”, “Lao động sáng tạo: Phong trào “Cán bộ công chức trung thành, sáng tạo, tận tụy, gương mẫu”, Phong trào xây dựng cơ quan xanh- sạch- đẹp gắn với an toàn vệ sinh lao động. Tham luân tại đại hội, các đại biểu đã làm rõ hơn các kết quả đạt được trong công tác nữ công, việc nâng cao đời sống cho đoàn viên công đoàn trong nhiệm kỳ qua. Đồng thời, đề xuất thêm các giải pháp nhằm thực hiện tốt công tác công đoàn trong nhiệm kỳ mới.

Công tác tham gia xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền luôn được quan tâm. Kết quả trong nhiệm kỳ đã tổ chức được 06 cuộc phản biện, 5 cuộc góp ý, tham gia 12 cuộc giám sát.

Tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động; Lấy đoàn viên, người lao động làm đối tượng vận động; Chăm lo, bảo vệ đối với người lao động; Tăng cường phát triển lợi ích đoàn viên, lấy lợi ích làm tâm điểm tập hợp thu hút đoàn viên và người lao động; Xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ góp phần thúc đẩy sự phát triển kinh tế - xã hội của xã nhà. Xây dựng các chuẩn mực của người CBCC theo chuẩn mực đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; Xây dựng tổ chức Công đoàn trong  sạch vững mạnh. 100% đoàn viên xếp loại HTTNV trở lên, trong đó ít nhất 20% đoàn viên  xếp loại xuất sắc.

Bên cạnh đó các hoạt động xã hội, nhân đạo, từ thiện, tương thân tương ái trong toàn xã luôn được ban chấp hành công đoàn quan tâm. Vận động đoàn viên công đoàn tham gia ủng hộ quỹ Mái ấm công đoàn, với phong trào mỗi CĐCS một lợi ích đoàn viên gắn với mô hình “Việc tử tế” kết nối yêu thương cho các hoàn cảnh khó khăn”, ủng hộ quỹ vì người nghèo. Trong nhiệm kỳ qua công đoàn tích cực giúp đỡ động viên đoàn viên công đoàn vượt qua khó khăn trong cuộc sống để họ yên tâm hơn trong công tác, điển hình như: Giúp đỡ các đoàn viên có người thân bị bệnh nặng điều trị dài ngày ở tuyến trên; chia sẽ với Đoàn viên bị covid; Ủng hộ ban phòng chống covid xã; Thăm hỏi, hiếu, hỷ hơn 19 triệu đồng; Chúc tết, mừng thọ song thân phụ mẫu nhân dịp đầu xuân năm mới hơn 18 triệu đồng; Tổ chức ngày gặp mặt, tặng quà nhân ngày Quốc tế thiếu nhi 1/6; tết Trung thu cho các cháu có thành tích học tập xuất sắc đậu đại học, Cao đẳng, học sinh giỏi các cấp trên hơn 100 lượt với số tiền 16 triệu đồng. Tổ chức phát động tháng công nhân tặng quà các ngày lễ cho đoàn viên, mua sắm đồng phục với hơn 55 triệu đồng; vận động 35 lượt đoàn viên tham gia hiến máu. UBND tạo điều kiện cho đoàn viên công đoàn lao động gây quỹ, bình quân 2 cuộc/ năm; số tiền xây dựng quỹ 180 triệu đồng/5 năm. Thực hiện cuộc vận động nhân đạo từ thiện có hiệu quả cao, 100% đoàn viên tích cực hưởng ứng ủng hộ các loại quỹ nhân đạo từ thiện như: Quỹ Đền ơn đáp nghĩa 21 triệu đồng; Quỹ vì người nghèo 25 triệu đồng; Tết vì người nghèo 25 triệu đồng; Ủng hộ lũ lụt miền trung 25 triệu đồng....

Trong nhiệm kỳ qua BCH đã phát động và thành lập phong trào “Việc tử tế” hàng tháng kêu gọi đoàn viên đóng góp, ủng hộ nhằm hướng đến đoàn viên và các gia đình có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn toàn xã, nhằm động viên, khích lệ kịp thời các đối tượng. Trong nhiệm kỳ đã trao tặng hơn 80 suất quà, trị giá mỗi suất 500 ngàn đồng.

Trong nhiệm kỳ qua, cán bộ, đoàn viên gương mẫu thực hiện và vận động Nhân dân ủng hộ xây dựng cơ sở hạ tầng nông thôn mới nâng cao, nông thôn mới kiểu mẫu, hiến đất làm các công trình phúc lợi, áp dụng các tiến bộ KHKT vào sản xuất để nâng cao năng suất, chất lượng, hiệu quả kinh tế nông nghiệp. Với những kết quả đạt được, trong nhiệm kỳ qua, Công đoàn cơ sở xã luôn được công nhận Công đoàn cơ sở xã Kỳ Châu đạt vững mạnh, được Liên đoàn Lao động tỉnh tặng cờ thi đua, Bằng khen, được UBND huyện tặng giấy khen.

Phát huy kết quả đạt được với phương châm “Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển”, Công đoàn cơ sở xã Kỳ Châu, nhiệm kỳ 2023 - 2028, tiếp tục phát huy sức mạnh tổng hợp, tập trung đổi mới nội dung, phương thức hoạt động công đoàn và xây dựng Công đoàn cơ sở vững mạnh; thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên; tích cực tham gia xây dựng Đảng, chính quyền vững mạnh, xây dựng đội ngũ cán bộ công chức và cán bộ công đoàn cơ sở đáp ứng được yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới, góp phần thực hiện thắng lợi các mục tiêu kinh tế, xã hội mà Nghị quyết Đại hội Đảng bộ xã, nhiệm kỳ 2020 - 2025 đã đề ra.

Với tinh thần trách nhiệm cao, Đại hội đã bầu Ban Chấp hành Công đoàn khoá VII gồm 03 đồng chí và bầu đoàn đại biểu đi dự Đại hội LĐLĐ Huyện Kỳ Anh, nhiệm kỳ 2023- 2028. Đồng chí Nguyễn Ngọc Nhật tái đắc cử chủ tịch CĐCS lần thứ VI, xã Kỳ Châu nhiệm kỳ 2023-2028.

Tin bài: Nguyễn Ngọc Nhật